2022/07/08 ( Viernes ) - Elisa Claire Alemán Carreón, PhD
¡Hola a todes! Hoy quería hablar sobre la accesibilidad tanto digital como física en el lugar de trabajo. ¿Te has detenido a preguntarte cómo otras personas navegan el mundo?
Primero que nada quiero explicar en caso de que sea algo nuevo para alguien, la accesibilidad es el grado al que una cosa o lugar está disponible para el uso de tanta gente como sea posible. Más que todo se menciona en casos de discapacidad, pero no es necesariamente el único caso en el que aplica.
Por dar un ejemplo fácil de entender de la accesibilidad, imagínate una rampa para la gente que no puede usar las escaleras. Fíjate como no dije “personas en sillas de ruedas”. La accesibilidad no es exclusiva para un solo caso. Digamos que hay alguien que tuvo una lesión en la pierna pero todavía puede caminar con cierto apoyo. O quizás imaginemos a alguien que tiene uso completo de sus piernas, pero resulta que en ese momento estaba exhausto. Esas personas también se benefician de la rampa. Muchas personas se pueden beneficiar de espacios accesibles, pero las personas que más lo necesitan son las que más lastima que no haya las acomodaciones apropiadas. Piensa, ¿cuántos lugares has ido que no tienen este tipo de acomodaciones, y cómo afecta esto a la gente?
Hay de todo tipo de accesibilidad. Más específicamente, puede ser física, como las rampas, elevadores, marcas en el suelo para guiar a la gente ciega, rieles de soporte, etc. Puede ser comunicativa, como acceso multilingüe, señales universales, o subtítulos en un video. En esta ultima también quiero decir que la accesibilidad digital también es importante, y usualmente se manifesta en maneras que no muchos piensan.
En general, usualmente la gente no considera las discapacidades que no pueden ver. Dentro de la comunidad discapacitada, he visto casos en los que alguien usando una silla de ruedas, si se levantan por un momento y muestran su capacidad de usar sus piernas, son acusados de ser flojos o de fingir discapacidad. Debemos entender que distinta gente tiene sus razones y que la gente puede tener distintas necesidades. Podría ser que solo se pueden levantar por periodos cortos de tiempo, o que no se han recuperado por completo de una lesión debilitante, y nunca lo sabríamos. La gente que tiene problemas para oir o fatiga crónica usualmente no son visibles tampoco. Igual con la gente daltónica.
Personalmente yo también sufro de desventajas invisibles que me hacen necesitar acomodaciones. Debido a mi ADHD (TDAH en español), es difícil para mi concentrarme en sonidos o en las voces de la gente y entender algo sin falla. No tengo ninguna clase de perdida auditiva, sino más bien problemas de procesamiento auditivo. Por eso, en realidad necesito subtitulos en videos incluso en mi propio lenguaje, y prefiero lugares callados al tener conversaciones para poder concentrarme en lo que dice la gente. También tengo problemas de rodilla de una lesión que tuve en preparatoria, pero cuando me quejo de las escaleras, la gente suele pensar que necesito más ejercicio. Mientras tanto, yo hago ejercicio todos los días, con entrenamiento de fuerza y hago varios artes marciales también. Usualmente vivo sin problemas graves, pero no disminuye el hecho de que las cosas no son accesibles a veces en espacios que visito, o videos que decida ver. También soy sensible a las luces y ruidos fuertes, así que los lugares con muchos estímulos me dejan incómoda.
Ahora, quizás estés pensando, “Bueno, esto no me incumbe a mi, no tengo discapacidades!”. No te culparía por pensar que no las tienes, pero no pensar en otra gente probablemente no es bueno. También es posible que no estuvieras pensando eso. Sin embargo, algo que mucha gente no se da cuenta es que somos criaturas que envejecen. El tiempo, inevitablemente, nos dejara con alguna discapacidad u otra. Podría ser dolor, enfermedad, o incluso un accidente. Toda la gente puede volverse discapacitada de un día al otro, y es nuestra responsabilidad hacer el mundo accesible para todes, o nosotres sufriremos.
¿Has considerado que el mundo digital también necesita acomodaciones de accesibilidad? La gente ciega no puede ver imágenes o menús en línea, y requieren del texto alternativo, y la gente con problemas auditivos o de procesamiento auditivo necesitan subtítulos para la media audio-visual. La gente daltónica usualmente batalla con diseños de color mal hechos.
Por cierto, chequen este sitio web: Paletton donde pueden elegir esquemas de color con este tipo de accesibilidad en mente.
Como sea, bien como no hay elevadores en todos lados, mucho del mundo digital es inaccesible también.
Una de las desventajas con la que yo y mucha otra gente batalla es la dificultad para leer. Mientras que no es lo mismo que la dislexia, usualmente me encuentro leyendo el mismo párrafo una y otra vez, o batallo en tener la motivación para seguir leyendo algo que no me mantiene entretenida.
Bueno, quizás se estén preguntando sobre el título de la entrada de hoy. ¿Qué es la lectura biónica? Es un método diseñado para gente neurodivergente, gente con dificultades de lectura, gente con dislexia, etc.
El método consiste en resaltar el principio de cada palabra en negritas.
Antes
Bionic Reading es un nuevo método que facilita el proceso de lectura al guiar los ojos a través del texto con puntos de fijación artificiales. Como resultado, el lector solo se enfoca en las letras iniciales resaltadas y deja que el centro del cerebro complete la palabra. En un mundo digital dominado por formas superficiales de lectura, Bionic Reading tiene como objetivo fomentar una lectura y comprensión más profundas del contenido escrito.
Después
Bionic Reading es un nuevo método que facilita el proceso de lectura al guiar los ojos a través del texto con puntos de fijación artificiales. Como resultado, el lector solo se enfoca en las letras iniciales resaltadas y deja que el centro del cerebro complete la palabra. En un mundo digital dominado por formas superficiales de lectura, Bionic Reading tiene como objetivo fomentar una lectura y comprensión más profundas del contenido escrito.
De esa manera. No funciona igual para todes, pero algunos reportan leer el doble de rápido, o tener menos dificultades procesando la información que leen. Otros, por el otro lado, les distrae éste tipo de texto y reportan sentirse mejor leyendo texto sin resaltar. Me pregunto cómo se vería en otro lenguaje, en especial Japonés ya que no usa espacios.
Personalmente, yo sentí que volaba de palabra en palabra sin mucho esfuerzo, así que definitivamente usaré esta herramienta en un futuro.
Sin embargo… los creadores originales de Bionic Reading (lectura biónica) han hecho el acceso a su herramienta tan caro, que es un poco … inaccesible.
Así que dejenme les presento… “Not Bionic Reading”, que significa “No lectura biónica”, sin ninguna relación alguna, es un proyecto open-source con el objetivo de distribuir una herramienta similar a todes.
Inténtenlo y vean si se les hace más facil leer documentos largos!
¿Será tu lugar de trabajo accesible para todes? ¿Puedes pensar en algo que no sea usable por ciertas personas?
Específicamente para trabajos de escritorio, muchas veces nos hacemos sufrir a nosotres mismes sin pensarlo.
Una cosa que no puedo soportar es… sentarme! O pararme. En mis trabajos anteriores, o en mi tiempo en la escuela, usualmente tenía problemas parándome por largos periodos de tiempo, o sentándome por largos periodos de tiempo. Tenía estos problemas ambos por mis problemas de rodillas y espalda baja, pero también por mi TDAH (ADHD) necesito estar activa para poder concentrarme.
Creo que cambiar entre parare y sentarme, quizás con un escritorio de pie convertible sería mejor para mi. Por supuesto, siempre es mejor tener la opción disponible. Quizás incluso los teclados ergonómicos o ratones de ordenador podrían ser parte de la accesibilidad.
Otros tipos de accesibilidad en el lugar de trabajo podrían incluir la altura de las sillas. Muchos de los cuartos de junta, restaurantes o cuartos de espera en los que he estado tienen este problema. Todas las sillas son increíblemente bajas, y como alguien con problemas de cadera y de rodillas, usualmente duele sentarse en ellos. Ahora, ¿quién quisiera ir a un restaurante donde sentarse es incómodo? Podría incluso hacerles perder clientes. Cuando estoy en cuartos de espera en hospitales usualmente me siento como que no tengo de otra. He estado en juntas donde estoy tan incómoda que es casi imposible poner atención.
También debemos pensar fuera de la oficina. ¿Es accesible el tránsito? Ciertamente he visto demasiadas estaciones de metro sin elevadores, dado que incluso si el lugar de trabajo fuera accesible, ¿Cómo llegaría ahí alguien con problemas de mobilidad?
No tengo todas las respuestas por supuesto, pero definitivamente creo que vale la pena pensar en cómo hacer el mundo un mejor lugar para vivir. ¿Tu lugar de trabajo, es accesible físicamente? ¿Qué tal el sitio web de la compañía? Necesitamos empezar a pensar en estas cosas.
Si tienen preguntas no duden en contactarme por los siguientes medios: